Certificación MENTOR Matriz

Manuales PCC Competencias Centrales Coaching

Módulo 1.- Fundamentos y Modelo Psicológico

Módulo 2.- Conversaciones Honestas

Módulo 3.- Herramientas y Pasos

Módulo 4.- Competencias

 

Manuales PCC Competencias Avanzadas Coaching.

Módulo 5.- Enfoque Humanista

Módulo 6.- Enfoque Cognitivo Conductual

Módulo 7.- Enfoque Psicodinámico

Módulo 8.- Ejecutivo Organizativo y Visión

 

Otra documentación PCC

Acuerdo Confidencialidad Cliente

Acuerdo Confidencialidad Cliente AUTOEDITABLE

Compromiso de Coaching Participantes

Evaluación 5 Herramientas 4 Pasos y 9 Competencias.

Guion 1ª Sesion

Modelo Informe Seguimiento

Modelo Informe Seguimiento AUTOEDITABLE

Modelo Proceso Seguimiento

Modelo Proceso Seguimiento AUTOEDITABLE

Plan de Acción

 

Lecturas y Ejercicios PCC Competencias Centrales Coaching

1_Exploración Corporal 5 Min AUDIO

Cuadernos de Coaching State of Art

Debate Coaching Psychology

EJERCICIO: Historia de Vida

El ABC Emocional de Albert Ellis

Ellis

Emocion

Encuesta Coaching 2012

Heuristicos y Sesgos cognitivos en la dirección

ICP La unión del Management y la Psicología

La columna izquierda

Las 5S, herramientas del cambio

Marco Ético

Revista del COP

III Barometro Aecop 2018

Rueda de la Vida ICP

 

Lecturas y Ejercicios PCC Competencias Avanzadas Coaching

E Cognitivo-Conductual: Aproximación cognitiva

E Cognitivo-Conductual: Ducharme

E Humanista: Coaching y Psicologia

E Humanista: Int Emocional y Social

E Humanista: Inteligencia Emocional

E Humanista: Mindfulness y rendimiento

E Humanista: Modelo ACT

E Humanista: Optimismo Inteligente

E Humanista: Proceso Emocional

E Humanista: Psicologia Positiva, una nueva perspectiva en Psicología

E Humanista: Bibliografia

E Psicodinámico: Asumir un Rol

E Psicodinámico: Capacidades y competencias del consultor

E Psicodinámico: El poder de la transferencia. Maccoby

E Psicodinámico: Habilidades y herramientas avanzadas de un coach

E Psicodinámico: Identificacion

E Psicodinámico: la Autoridad, el Poder y el Liderazgo

E Psicodinámico: Motivacion

E Psicodinámico: Trabajando por debajo de la superficie

E Psicodinámico: William Halton

Liderazgo y Coaching del Siglo XXI

Manual Coaching Ejecutivo

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